Pridani odpovedi

Odpovídáte na nabídku: Vedoucí výrobního provozu

Popis pozice:

Máte zkušenosti s řízením výroby, umíte pracovat s technickou dokumentací a dokážete vést mistry tak, aby výroba běžela hladce? Hledáme člověka, který převezme odpovědnost za strojírenský provoz, bude držet kvalitu, tempo i pořádek v procesech a zároveň dokáže být oporou týmu v každodenní praxi.

Hledáme osobnost, která se nebojí rozhodování, umí řešit odchylky ve výrobě, nastavovat efektivní postupy a vidí příležitosti ke zlepšování. Pokud Vás baví kombinace práce s lidmi, technických témat a organizace výroby, tato role pro Vás může být skvělou příležitostí.

Koordinace výrobních aktivit v rámci svěřených úseků
Plánování kapacit a rozdělování práce mistrům
Zajištění dodržování BOZP, PO a interních standardů
Aktivní spolupráce s dalšími odděleními
Kontrola průběhu výroby, řešení odchylek a operativních situací
Administrativa spojená s řízením výroby
Vedení, motivace a profesní rozvoj týmu mistrů
Pravidelné reportování výsledků a stavu projektů

Požadujeme:

SŠ vzdělání
Praxe min. 5 let na obdobné pozici ve strojírenské výrobě
Zkušenosti se svařováním, orientace ve strojním opracování
Angličtina na úrovni B1
Dobrá znalost technické dokumentace
Silné organizační a komunikační dovednosti
Zkušenosti s plánováním kapacit a řízením výroby
Uživatelská znalost PC, MS Office a práce v ERP systémech

Nabízíme:

Parkování v areálu společnosti
Náborový příspěvek 15 000 Kč
Slevy na vlakové jízdné s Leo Express
25 dní dovolené
Stravování v závodní jídelně
Zvýhodněné volání pro Vás i Vaši rodinu (T‑Mobile)
Flexibilní pracovní dobu
Firemní akce – Family Day, vánoční večírek
Balíček při narození dítěte
Kafeterii
Odměny při pracovních a životních jubileích
Možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu
Firemní posilovnu přímo v areálu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.